Turinys:
Jei dirbote auklės metu, kad padėtų rūpintis savo vaikais per metus, turite pranešti jai sumokėtas pajamas atitinkamoje Vidaus pajamų tarnyboje (angl. IRS). Prieš užpildydami formą, turėsite nustatyti, ar jūsų auklė buvo darbuotojas, ar nepriklausomas rangovas. Nesugebėjęs tinkamai klasifikuoti savo auklės kaip darbuotojo, jums gali kilti darbo užmokestis už Jūsų auklę.
W-2 arba 1099-Misc.
Kai mokate ką nors už paslaugas ar darbus, kuriuos ji atlieka, metų pabaigoje turite pateikti mokesčių formą, nurodant, kiek ji buvo sumokėta už darbą ar paslaugas. Apskritai, yra dviejų tipų formos, naudojamos dokumentuoti, kiek uždirbta - W-2 arba 1099-Misc. W-2 naudojamas, kai asmuo per metus buvo jūsų darbuotojas, o 1099-Misc.is buvo naudojamas, jei ji buvo nepriklausoma rangovė. Visiems darbuotojams turite pateikti W-2, nepriklausomai nuo sumos, kurią sumokėjote. Publikavimo metu pateikiate 1099-Misc. visiems nepriklausomiems rangovams, kuriems per metus sumokėjote 600 USD ar daugiau.
Darbuotojo defikavimas
Bendrosios teisės taisyklės iš esmės apibrėžia asmenį, kuris yra jūsų darbuotojas, jei turite teisę kontroliuoti, ką jie daro darbe ir kaip tai daro. Nors gali būti tiesa, kad kiekvienas, kuris moka už paslaugą, turi tam tikrą nuomonę apie tai, kaip atliekama paslauga, o svarbiausia yra tai, ar galite kontroliuoti darbo detales. Auklės atveju galbūt norėsite apsvarstyti, kas nustato darbo valandas, kur atliekamas darbas, ir kas vyksta darbo valandų metu.
Nepriklausomo rangovo apibrėžimas
Nepriklausomas rangovas - tai asmuo, kuris savo paslaugas siūlo plačiajai visuomenei, tačiau turi didelę kontrolę, kaip paslauga bus teikiama. Nors už paslaugą mokantis asmuo tikrai turi teisę tikėtis konkretaus rezultato, nepriklausomas rangovas paprastai turi teisę nuspręsti, kaip pasiekti numatomą rezultatą. Auklės atveju apsvarstykite tokius dalykus, kaip, kaip ji rūpinsis jūsų vaiku, kur ji rūpinsis jūsų vaiku ir ar turite teisę diktuoti konkrečią informaciją apie darbą.
Kaip nuspręsti
Bendrosios teisės taisyklės, skirtos nustatyti, ar kas nors yra jūsų darbuotojas, ar nepriklausomas rangovas, žiūri į elgesio ir finansinius santykių aspektus, taip pat į bendravimo tipą. Kas kontroliuoja darbą ir darbo aspektus yra svarbūs aspektai. Taip pat svarbios yra tokios išmokos, kaip atostogų darbo užmokestis, taip pat rašytinės sutarties buvimas ar nebuvimas. Jei vis dar nežinote, ar jūsų auklė yra darbuotojas, ar nepriklausomas rangovas, IRS gali padėti jums nuspręsti. Užpildykite SS-8 formą, nustatant darbuotojo statusą federalinių pajamų mokesčio ir pajamų išskaičiavimo tikslais (žr. Ištekliai) ir grąžinkite ją IRS. IRS peržiūrės formą ir pateiks jums oficialią nuomonę.