Nesvarbu, kokia jūsų partizaninė priklausomybė, naujasis mokesčių mažinimo ir darbo įstatymas, pasirašytas federaliniame įstatyme praėjusiais metais, daro didelius pokyčius jūsų pinigų santykiuose su vyriausybe. Laisvai samdomi ir kontraktiniai darbuotojai turi didelį pavojų, ypač jau seniai gigantiška ekonomika. Popieriuje kai kurios naujosios įstatymo dalys gali būti perspektyvios, tačiau visoms šioms reformoms kyla didelis įspūdis.
Jonathan Medows yra sertifikuotas buhalteris Niujorke. Jis parašė taškų analizę, skirtą TCJA, skirtą Laisvai samdomų vertėjų sąjungos dienoraščiui. Tam tikros nuostatos atrodo parašytos laisvai samdomų vertėjų interesais. Pavyzdžiui, standartinio atskaitymo padidinimas gali padėti jums supaprastinti paraiškų pateikimą, arba „20 proc. Kvalifikuotų verslo pajamų atskaitymas perleidžiamiesiems subjektams, pvz., Partnerystėms, S korporacijoms ir individualiosioms įmonėms“.
Tačiau skeptikai įspėja apie spąstus. Atsisakoma daug atskaitymų, įskaitant galimybę atsisakyti verslo išvykų, kaip išlaidas (manau, kad klientas vakarienė); netgi didesnis yra sumažinimas arba dramatiškas atskaitymų sumažinimas už darbą, daugelis namų išlaidų ir, bet ne mažiau svarbus, valstybės ir vietos mokesčiai. Tačiau tikrasis „kicker“ tikriausiai yra „Įperkamos priežiūros įstatymas“. ACA arba „Obamacare“ pasirodė esąs svarbiausias dalykas, leidžiantis daugeliui smulkaus verslo savininkų ir laisvai samdomų vertėjų pradėti savo verslą. Pašalindama individualius įgaliojimus, kurie apmokestina mokesčius tiems, kurie nenori pirkti sveikatos draudimo, TCJA pašalina didžiulį postūmį draudikams pasiūlyti nebrangius planus.
Daugelis įstatymo dalių nustos galioti 2025 m. Bet kuriuo atveju, jei norite šiais metais kalbėti su mokesčių specialistu, įspėjama, kad tai yra privaloma.