Turinys:
Sveikatos taupomoji sąskaita (HSA) yra sąskaita, leidžianti turėtojui gauti nemokamus medicininių išlaidų paskirstymus. Šios sąskaitos skirtos medicininėms išlaidoms apmokėti arba kompensuoti; galite gauti paskirstymus dėl kitų priežasčių, bet jums bus baudžiama už tai.
Pagrindai
HSA yra neapmokestinamas pasitikėjimas arba laisvės atėmimo sąskaita, sukurta tam tikroms medicininėms išlaidoms apmokėti. Patikėjimo arba laisvės atėmimo sąskaita turi atitikti tam tikrus vidaus pajamų kodekso reikalavimus. Tik vienas asmuo gali būti HSA sąskaitos turėtojas, o sąskaitos turėtojas turi tą sąskaitą. HSA gali būti finansuojami iš darbdavio įmokų arba sąskaitos turėtojo įmokų.
Kvalifikacijos
Kad galėtumėte turėti HSA, jūs turite būti apdraustas pagal didelį atskaitytiną sveikatos planą, paprastai neturint kito sveikatos apsaugos. 2010 m. Aukštas atskaitytinas sveikatos planas yra sveikatos planas, kurio metinis atskaitymas yra ne mažesnis kaip 1,200 JAV dolerių už savarankišką aprėptį ir 2400 JAV dolerių už šeimos aprėptį. šeimai. Jūs negalite būti įtrauktas į Medicare ir niekas kitas negali reikalauti, kad jis priklausytų nuo jų mokesčių deklaracijos.
Mokesčiai pageidaujami išėmimai
Ištraukos iš jūsų HSA išpirkimo arba paskirstymo paprastai yra neapmokestinamos. Norint gauti mokesčių pageidaujamą platinimą, turite naudoti savo HSA mokėti ar kompensuoti už kvalifikuotas medicinines išlaidas. Apskritai, kvalifikuotos medicininės išlaidos - tai išlaidos, atitinkančios medicininių išlaidų atskaitymą. IRS šias išlaidas apibrėžia kaip „ligų diagnozavimo, gydymo, švelninimo, gydymo ar prevencijos išlaidas ir gydymo, turinčio įtakos bet kokiai kūno daliai ar funkcijai, išlaidas“. Išlaidos, kurios yra tiesiog naudingos visai sveikatai, pavyzdžiui, vitaminas, nėra kvalifikuotos medicininės išlaidos.
Kiti pašalinimai
Federalinis įstatymas numato, kad HSA negali apriboti sąskaitos turėtojo gebėjimo paskirstyti bet kokiam tikslui. Tačiau paskirstymas, padarytas iš HSA dėl ne medicininių priežasčių, yra apmokestinamas pajamų mokesčiu, nes jis įtraukiamas į sąskaitos turėtojo bendrąsias pajamas. Be to, sąskaitos turėtojui bus skirta 10 proc.
Apsvarstymai
Sąskaitos turėtojas faktiškai turi HSA; todėl paskyra yra perkeliama tarp sąskaitos turėtojo darbo vietų. Su HSA nėra susietos jokios naudojimo arba praradimo taisyklės.