Turinys:
Nenumatytos pašalinimo nuostatos sumažina arba panaikina pensininko socialinio draudimo išmokas, jei pensininkas renka tam tikras pensijų rūšis, pavyzdžiui, pensiją iš valstybės ar vietos valdžios ar ne pelno. Šių organizacijų darbuotojai gali būti atleisti nuo socialinės apsaugos, nes jų darbdavys siūlo alternatyvų pensijų planą.
Įnašo metai
Išmokos sumažinimo dydis skiriasi priklausomai nuo to, kiek metų mokesčių mokėtojas moka į socialinę apsaugą. Jei mokesčių mokėtojas moka socialinę apsaugą mažiausiai 10 metų, jis gauna tam tikras išmokas. Mokesčių mokėtojas, kuris moka į socialinę apsaugą nuo 20 iki 29 metų, gauna daugiau išmokų, o jei mokesčių mokėtojas moka socialinę apsaugą 30 ar daugiau metų, jis gauna visas išmokas, net jei jis gauna kitą pensiją.
Pajamų skyriai
Socialinė apsauga skiria darbuotojo vidutines pajamas į tris dalis, kad apskaičiuotų jos pensijų išmokas. 2010 m. Pirmoji dalis yra mėnesinės pajamos iki 761 JAV dolerio, antroji dalis - mėnesinės pajamos nuo 761 iki 5 347 JAV dolerių, o trečioji dalis - pajamos, viršijančios $ 5,347. Socialinės apsaugos administracija kiekvieną pajamų dalį padaugina iš kito koeficiento, kad apskaičiuotų mėnesinę išmoką. Ši sistema leidžia darbuotojams, kurie uždirba mažesnį darbo užmokestį, rinkti daugiau pensijų, nes pirmosios sekcijos koeficientas yra 90 proc., Antrasis veiksnys yra 32 proc., O trečiasis veiksnys yra 15 proc.
Faktoriaus mažinimas
Nepagrįstos pašalinimo nuostatos taikomos tik pirmajai pajamų daliai ir sumažina šiai pajamai taikomo veiksnio dydį. Jei darbuotojas 10–20 metų mokėjo socialinę apsaugą, šis koeficientas yra 40 procentų. Šis koeficientas kiekvienais metais po 20 metų padidėja 5 proc., Nuo 40 proc. Iki maksimalaus 90 proc., Todėl darbuotojas, kuris 25 metus įnešė socialinę apsaugą ir gauna kitą pensiją, turėtų taikyti 75 proc.
Kiti koregavimai
Nepagrįstos pašalinimo nuostatos taikomos prieš kitus socialinio draudimo išmokų pakeitimus, įskaitant koregavimą dėl pensinio amžiaus. Darbuotojas, kuris gauna išmokas mažiausiai 62 metų amžiaus, gauna mažesnę bausmę, o darbuotojas, kuris išeina į pensiją ne daugiau kaip 70 metų, gauna mažiau papildomų išmokų. Pragyvenimo išlaidų koregavimas, kuris kasmet padidina išmokų sumą dėl infliacijos, taip pat yra mažesnis dėl netikėtumo panaikinimo.