Anonim

kreditas: @criene per „Twenty20“

Daugelis iš mūsų turi šią idėją, kad mes padarysime gerokai daugiau pinigų, kaip ir mūsų vyresni, bet naujas tyrimas rodo, kad iš tikrųjų yra labai didelis ryšys tarp to, ką mes darome savo karjeros pradžioje ir ką mes darome pabaigoje.

Išvados iš esmės rodo, kad mūsų didžiausias darbo užmokestis yra per pirmuosius mūsų karjeros dešimtmečius. Darant prielaidą, kad pradėsime savo karjerą maždaug 25 metų amžiaus, tai reiškia, kad 35 metų jūs padidinsite savo karjerą į sferą, kurioje jis gali likti. Žinoma, didelių pajamų laukuose yra pagrindinės šios taisyklės išimtys, tačiau vidutiniam darbuotojui tai atrodo kas.

Nors tai nėra visiškai aišku, kas sukelia darbo užmokesčio lygį, moksliniai tyrimai rodo, kad tai yra tendencija - todėl galbūt tai nepamirškite, kai kitą kartą prašote pakelti.

Tyrimas apžvelgė pajamas nuo 1957 m. Iki 2013 m., Taip pat pastebėjo kitą tendenciją, moterų pajamos paprastai didėja, o vyrai stagnuoja. Tai nėra didžiulis šokas, atsižvelgiant į tai, kad šiandien moterys dirba daugiau nei 1957 m., Ir yra aktyvesnė kova su diskriminacija dėl darbo užmokesčio, tačiau tai vis dar neabejotina. Kaip teigiama tyrime, „Mes nustatėme vyrų gyvenimo trukmės stagnaciją ir didėjančias moterų gyvenimo trukmės pajamas. Nuo 1967 m. Į darbo rinką įžengusios kohortos iki 1983 m. Įvestos kohortos vyrų vidutinės gyvenimo pajamos sumažėjo 10% –19 %, o vidutinės moterų gyvenimo trukmės pajamos padidėjo 22–33%. “ t Įdomu.

Tačiau pagrindinė šio pasakojimo moralė yra ta, kad jūs turite anksti ir dažnai kovoti už iškėlimus. Jei moksliniai tyrimai yra teisingi, jūsų karjeroje iškils (vis tiek reikšmingi) iškeltos problemos, nei tikėtasi kitaip.

Rekomenduojamas Pasirinkta redaktorius