Turinys:
Nors dauguma pajamų yra apmokestinamos skirtingais tarifais, ji paprastai yra apmokestinama. Mokesčių mokėtojai, atitinkantys reikalavimą pateikti duomenis, pagrįstus pajamomis ir pateikimo statusu, paprastai yra apmokestinami pagal mokesčių grupę, į kurią patenka jų pajamos. Tačiau tam tikromis aplinkybėmis kai kurios saugomų pajamų kategorijos nėra apmokestinamos arba apmokestinamos tik iš dalies. Darbuotojų kompensacija yra pajamų kategorija, kuri paprastai neapmokestinama.
Apibrėžimas
Darbuotojų kompensacijos išmokos mokamos dėl profesinės ligos ar su darbu susijusios žalos. Kompensacija skiriama už medicininę priežiūrą, prarastą darbo užmokestį ir kitas kompensavimo išlaidas. Nors planai nėra vienodi visose jurisdikcijose, dauguma darbuotojų kompensavimo susitarimų suteikia mokėjimus darbuotojams, tačiau reikalauja, kad gavėjas neužginčytų darbdavio dėl aplaidumo.
Darbuotojų kompensacijos apmokestinimas
Darbuotojų darbo užmokesčio atlyginimas paprastai laikomas bendrųjų paraiškų pateikimo reikalavimų išimtimi ir yra neapmokestinamas. Ši išimtis taip pat taikoma maitintojo netekusiems asmenims, gaunantiems mirtį. Tačiau pensijų planai neįtraukti į šią išimtį, net jei ankstyvas išėjimas į pensiją buvo dėl ligos ar sužalojimo.
Grįžti į darbą
Jei grįžtate į darbą po su darbu susijusios žalos ir jūsų darbdavys priskiria lengvą pareigą, šios pajamos bus apmokestinamos kaip darbo užmokestis ir turėtų būti įtrauktos į jūsų pajamų mokesčio deklaraciją.
Išimtys
Išmokos, mokamos pagal Federalinio darbuotojų kompensavimo įstatymą (FECA), paprastai neapmokestinamos. Tačiau mokėjimams, kurie atliekami iki 45 dienų, kai sprendžiamas kompensacijos atvejis, taikomas federalinis mokestis. Praneškite apie šią kompensaciją 1040 ir 1040A formos 7 eilutėje arba 1040EZ formos 1 eilutėje. Be to, mokami mokesčiai taip pat mokami pagal ligos atostogų kategoriją, kai darbuotojų kompensavimo byla yra peržiūrima.
Apsvarstymai
Išmokos darbuotojams, kartu su mokėjimais už vaikus, kompensacinės išmokos už fizinius sužalojimus ir įvaikinimo išlaidos yra retos kategorijos išmokos, kurių nereikia laikyti pajamomis. Kitos pajamos toje pačioje bendrosios darbuotojų šeimos kompensacijos šeimoje, pavyzdžiui, pajamos iš gyvybės draudimo, yra apmokestinamos tam tikrais atvejais.Negalima daryti prielaidų apie galimą kitų pajamų apmokestinimo būseną, pagrįstą neapmokestinamu statusu, suteikiamu darbuotojų kompensacijų pajamoms.